صفحه آغازين
طرحها و برنامه ها قوانين و مقررات دستورالعمل آيين نامه ها طرحها و لوايح مصوبات استاني اخبار آرشيو اخبار آينه مطبوعات مقالات انتشارات همايشها و نشستها تصاوير پيوندها مناقصات و مزايده ها دفتر فناوري اطلاعات نظرات و پيشنهادات پرسش هاي متداول انجمن و تالار گفتگو نقشه سايت ورود پست الکترونيکي تماس با ما تعرفه هاي 89 تعرفه هاي 88
وزارتخانه
طرحها و برنامه ها قوانين و مقررات دستورالعمل آيين نامه ها طرحها و لوايح مصوبات استاني اخبار آرشيو اخبار آينه مطبوعات مقالات انتشارات همايشها و نشستها تصاوير پيوندها مناقصات و مزايده ها دفتر فناوري اطلاعات نظرات و پيشنهادات پرسش هاي متداول انجمن و تالار گفتگو نقشه سايت ورود پست الکترونيکي تماس با ما تعرفه هاي 89 تعرفه هاي 88
تاريخچه اهداف و ماموريتها راهبردها قوانين و مقررات
قانون ساختار نظام جامع رفاه و تامين اجتماعي
مقدمه فصل اول - اهداف ، قلمرو و وظايف فصل دوم - اصول و سياستهاي کلي فصل سوم - تشکيلات
ماده 11 - (تشکيل وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 12 - ارکان چهارگانه نظام جامع تامين اجتماعي ماده 13 - شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 14 - ترکيب شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 15 - وظايف شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 16 - ( اختيارات و مسئوليت هاي وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 17 - (اصلاح اساسنامه دستگاههاي اجرايي فعال در قلمرو هاي بيمه اي ، حمايتي و امداري) ماده 18 - (کميته امداد امام خميني (ره) و امور مرتبط با نيروهاي مسلح) ماده 19 - (لغو قوانين مغاير)
رفاه و تامين اجتماعي در قانون اساسي وزارت رفاه و تامين اجتماعي در برنامه چهارم توسعه رفاه و تامين اجتماعي در چشم انداز 20 ساله
خدمات شاخص وزارت رفاه و تامين اجتماعي در دولت نهم گزارش عملکرد
فعاليتهاي بيمه اي فعاليتهاي حمايتي و امدادي ساير فعاليت ها
اطلاعات آماري تقويم رويدادهاي رفاه و تامين اجتماعي چارت سازماني و شرح وظايف
معاونت توسعه مديريت و امور مجلس معاونت سياستگذاري و برنامه ريزي معاونت هدفمند نمودن يارانه ها و رفاه اجتماعي معاونت هماهنگي ونظارت
شرح وظايف معاونت دفتر هماهنگي و نظارت بر امور بيمه اي دفتر هماهنگي و نظارت بر امور حمايتي و امدادي دفتر تلفيق منابع
دبيرخانه شورايعالي رفاه و تامين اجتماعي حراست دبيرخانه تخلفات اداري و گزينش دفتر وزارتي، بازرسي ارزشيابي و بهبود کيفيت اداره کل روابط عمومي و امور بين الملل دفتر فناوري اطلاعات دفتر هماهنگي مجامع و شوراها
اعضاي شوراي معاونين
طرحها و برنامه ها قوانين و مقررات دستورالعمل آيين نامه ها طرحها و لوايح مصوبات استاني اخبار آرشيو اخبار آينه مطبوعات مقالات انتشارات همايشها و نشستها تصاوير پيوندها مناقصات و مزايده ها دفتر فناوري اطلاعات نظرات و پيشنهادات پرسش هاي متداول انجمن و تالار گفتگو نقشه سايت ورود پست الکترونيکي تماس با ما تعرفه هاي 89 تعرفه هاي 88
تاريخچه اهداف و ماموريتها راهبردها قوانين و مقررات
قانون ساختار نظام جامع رفاه و تامين اجتماعي
مقدمه فصل اول - اهداف ، قلمرو و وظايف فصل دوم - اصول و سياستهاي کلي فصل سوم - تشکيلات
ماده 11 - (تشکيل وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 12 - ارکان چهارگانه نظام جامع تامين اجتماعي ماده 13 - شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 14 - ترکيب شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 15 - وظايف شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 16 - ( اختيارات و مسئوليت هاي وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 17 - (اصلاح اساسنامه دستگاههاي اجرايي فعال در قلمرو هاي بيمه اي ، حمايتي و امداري) ماده 18 - (کميته امداد امام خميني (ره) و امور مرتبط با نيروهاي مسلح) ماده 19 - (لغو قوانين مغاير)
رفاه و تامين اجتماعي در قانون اساسي وزارت رفاه و تامين اجتماعي در برنامه چهارم توسعه رفاه و تامين اجتماعي در چشم انداز 20 ساله
خدمات شاخص وزارت رفاه و تامين اجتماعي در دولت نهم گزارش عملکرد
فعاليتهاي بيمه اي فعاليتهاي حمايتي و امدادي ساير فعاليت ها
اطلاعات آماري تقويم رويدادهاي رفاه و تامين اجتماعي چارت سازماني و شرح وظايف
معاونت توسعه مديريت و امور مجلس معاونت سياستگذاري و برنامه ريزي معاونت هدفمند نمودن يارانه ها و رفاه اجتماعي معاونت هماهنگي ونظارت
شرح وظايف معاونت دفتر هماهنگي و نظارت بر امور بيمه اي دفتر هماهنگي و نظارت بر امور حمايتي و امدادي دفتر تلفيق منابع
دبيرخانه شورايعالي رفاه و تامين اجتماعي حراست دبيرخانه تخلفات اداري و گزينش دفتر وزارتي، بازرسي ارزشيابي و بهبود کيفيت اداره کل روابط عمومي و امور بين الملل دفتر فناوري اطلاعات دفتر هماهنگي مجامع و شوراها
شوراها
طرحها و برنامه ها قوانين و مقررات دستورالعمل آيين نامه ها طرحها و لوايح مصوبات استاني اخبار آرشيو اخبار آينه مطبوعات مقالات انتشارات همايشها و نشستها تصاوير پيوندها مناقصات و مزايده ها دفتر فناوري اطلاعات نظرات و پيشنهادات پرسش هاي متداول انجمن و تالار گفتگو نقشه سايت ورود پست الکترونيکي تماس با ما تعرفه هاي 89 تعرفه هاي 88
تاريخچه اهداف و ماموريتها راهبردها قوانين و مقررات
قانون ساختار نظام جامع رفاه و تامين اجتماعي
مقدمه فصل اول - اهداف ، قلمرو و وظايف فصل دوم - اصول و سياستهاي کلي فصل سوم - تشکيلات
ماده 11 - (تشکيل وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 12 - ارکان چهارگانه نظام جامع تامين اجتماعي ماده 13 - شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 14 - ترکيب شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 15 - وظايف شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 16 - ( اختيارات و مسئوليت هاي وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 17 - (اصلاح اساسنامه دستگاههاي اجرايي فعال در قلمرو هاي بيمه اي ، حمايتي و امداري) ماده 18 - (کميته امداد امام خميني (ره) و امور مرتبط با نيروهاي مسلح) ماده 19 - (لغو قوانين مغاير)
رفاه و تامين اجتماعي در قانون اساسي وزارت رفاه و تامين اجتماعي در برنامه چهارم توسعه رفاه و تامين اجتماعي در چشم انداز 20 ساله
خدمات شاخص وزارت رفاه و تامين اجتماعي در دولت نهم گزارش عملکرد
فعاليتهاي بيمه اي فعاليتهاي حمايتي و امدادي ساير فعاليت ها
اطلاعات آماري تقويم رويدادهاي رفاه و تامين اجتماعي چارت سازماني و شرح وظايف
معاونت توسعه مديريت و امور مجلس معاونت سياستگذاري و برنامه ريزي معاونت هدفمند نمودن يارانه ها و رفاه اجتماعي معاونت هماهنگي ونظارت
شرح وظايف معاونت دفتر هماهنگي و نظارت بر امور بيمه اي دفتر هماهنگي و نظارت بر امور حمايتي و امدادي دفتر تلفيق منابع
دبيرخانه شورايعالي رفاه و تامين اجتماعي حراست دبيرخانه تخلفات اداري و گزينش دفتر وزارتي، بازرسي ارزشيابي و بهبود کيفيت اداره کل روابط عمومي و امور بين الملل دفتر فناوري اطلاعات دفتر هماهنگي مجامع و شوراها
شورايعالي رفاه و تامين اجتماعي شورايعالي سالمندان شورايعالي بيمه خدمات درماني شوراي عالي پژوهش
سازمانها و صندوق هاي تابعه
طرحها و برنامه ها قوانين و مقررات دستورالعمل آيين نامه ها طرحها و لوايح مصوبات استاني اخبار آرشيو اخبار آينه مطبوعات مقالات انتشارات همايشها و نشستها تصاوير پيوندها مناقصات و مزايده ها دفتر فناوري اطلاعات نظرات و پيشنهادات پرسش هاي متداول انجمن و تالار گفتگو نقشه سايت ورود پست الکترونيکي تماس با ما تعرفه هاي 89 تعرفه هاي 88
تاريخچه اهداف و ماموريتها راهبردها قوانين و مقررات
قانون ساختار نظام جامع رفاه و تامين اجتماعي
مقدمه فصل اول - اهداف ، قلمرو و وظايف فصل دوم - اصول و سياستهاي کلي فصل سوم - تشکيلات
ماده 11 - (تشکيل وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 12 - ارکان چهارگانه نظام جامع تامين اجتماعي ماده 13 - شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 14 - ترکيب شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 15 - وظايف شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 16 - ( اختيارات و مسئوليت هاي وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 17 - (اصلاح اساسنامه دستگاههاي اجرايي فعال در قلمرو هاي بيمه اي ، حمايتي و امداري) ماده 18 - (کميته امداد امام خميني (ره) و امور مرتبط با نيروهاي مسلح) ماده 19 - (لغو قوانين مغاير)
رفاه و تامين اجتماعي در قانون اساسي وزارت رفاه و تامين اجتماعي در برنامه چهارم توسعه رفاه و تامين اجتماعي در چشم انداز 20 ساله
خدمات شاخص وزارت رفاه و تامين اجتماعي در دولت نهم گزارش عملکرد
فعاليتهاي بيمه اي فعاليتهاي حمايتي و امدادي ساير فعاليت ها
اطلاعات آماري تقويم رويدادهاي رفاه و تامين اجتماعي چارت سازماني و شرح وظايف
معاونت توسعه مديريت و امور مجلس معاونت سياستگذاري و برنامه ريزي معاونت هدفمند نمودن يارانه ها و رفاه اجتماعي معاونت هماهنگي ونظارت
شرح وظايف معاونت دفتر هماهنگي و نظارت بر امور بيمه اي دفتر هماهنگي و نظارت بر امور حمايتي و امدادي دفتر تلفيق منابع
دبيرخانه شورايعالي رفاه و تامين اجتماعي حراست دبيرخانه تخلفات اداري و گزينش دفتر وزارتي، بازرسي ارزشيابي و بهبود کيفيت اداره کل روابط عمومي و امور بين الملل دفتر فناوري اطلاعات دفتر هماهنگي مجامع و شوراها
شورايعالي رفاه و تامين اجتماعي شورايعالي سالمندان شورايعالي بيمه خدمات درماني شوراي عالي پژوهش
صندوق تامين اجتماعي صندوق بازنشستگي كشوري سازمان بيمه خدمات درماني صندوق بيمه اجتماعي روستائيان و عشاير سازمان بهزيستي صندوق هاي فعال در قلمرو نظام جامع رفاه و تامين اجتماعي
کميته امداد امام خميني (ره) سازمان هلال احمر صندوق بيمه جهاد کشاورزي صندوق بيمه شرکت بيمه ايران صندوق بيمه شرکت ملي نفت ايران صندوق بيمه بانک مرکزي جمهوري اسلامي ايران صندوق بيمه مرکزي صندوق بيمه شهرداري تهران صندوق بيمه شرکت ملي فولاد ايران صندوق بيمه سازمان بنادر و کشتيراني صندوق بيمه آينده ساز( سازمان گسترش و نوسازي صنايع ايران) صندوق بيمه هواپيمايي جمهوري اسلامي ايران صندوق بيمه مشترک بانکها صندوق بيمه پس انداز و رفاه کارکنان راه آهن جمهوري اسلامي ايران صندوق بيمه سازمان صدا وسيما صندوق بيمه شرکت صنايع مس ايران صندوق بيمه ذخيره فرهنگيان صندوق بيمه پس انداز کارکنان شرکت مخابرات ايران سازمان بيمه خدمات درماني نيروهاي مسلح سازمان تامين اجتماعي نيروهاي مسلح بنياد شهيد و امور ايثارگران بنياد پانزده خرداد بنياد مستضعفان
ارتباط با ما
طرحها و برنامه ها قوانين و مقررات دستورالعمل آيين نامه ها طرحها و لوايح مصوبات استاني اخبار آرشيو اخبار آينه مطبوعات مقالات انتشارات همايشها و نشستها تصاوير پيوندها مناقصات و مزايده ها دفتر فناوري اطلاعات نظرات و پيشنهادات پرسش هاي متداول انجمن و تالار گفتگو نقشه سايت ورود پست الکترونيکي تماس با ما تعرفه هاي 89 تعرفه هاي 88
تاريخچه اهداف و ماموريتها راهبردها قوانين و مقررات
قانون ساختار نظام جامع رفاه و تامين اجتماعي
مقدمه فصل اول - اهداف ، قلمرو و وظايف فصل دوم - اصول و سياستهاي کلي فصل سوم - تشکيلات
ماده 11 - (تشکيل وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 12 - ارکان چهارگانه نظام جامع تامين اجتماعي ماده 13 - شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 14 - ترکيب شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 15 - وظايف شوراي عالي رفاه و تامين اجتماعي ماده 16 - ( اختيارات و مسئوليت هاي وزارت رفاه و تامين اجتماعي) ماده 17 - (اصلاح اساسنامه دستگاههاي اجرايي فعال در قلمرو هاي بيمه اي ، حمايتي و امداري) ماده 18 - (کميته امداد امام خميني (ره) و امور مرتبط با نيروهاي مسلح) ماده 19 - (لغو قوانين مغاير)
رفاه و تامين اجتماعي در قانون اساسي وزارت رفاه و تامين اجتماعي در برنامه چهارم توسعه رفاه و تامين اجتماعي در چشم انداز 20 ساله
خدمات شاخص وزارت رفاه و تامين اجتماعي در دولت نهم گزارش عملکرد
فعاليتهاي بيمه اي فعاليتهاي حمايتي و امدادي ساير فعاليت ها
اطلاعات آماري تقويم رويدادهاي رفاه و تامين اجتماعي چارت سازماني و شرح وظايف
معاونت توسعه مديريت و امور مجلس معاونت سياستگذاري و برنامه ريزي معاونت هدفمند نمودن يارانه ها و رفاه اجتماعي معاونت هماهنگي ونظارت
شرح وظايف معاونت دفتر هماهنگي و نظارت بر امور بيمه اي دفتر هماهنگي و نظارت بر امور حمايتي و امدادي دفتر تلفيق منابع
دبيرخانه شورايعالي رفاه و تامين اجتماعي حراست دبيرخانه تخلفات اداري و گزينش دفتر وزارتي، بازرسي ارزشيابي و بهبود کيفيت اداره کل روابط عمومي و امور بين الملل دفتر فناوري اطلاعات دفتر هماهنگي مجامع و شوراها
شورايعالي رفاه و تامين اجتماعي شورايعالي سالمندان شورايعالي بيمه خدمات درماني شوراي عالي پژوهش
صندوق تامين اجتماعي صندوق بازنشستگي كشوري سازمان بيمه خدمات درماني صندوق بيمه اجتماعي روستائيان و عشاير سازمان بهزيستي صندوق هاي فعال در قلمرو نظام جامع رفاه و تامين اجتماعي
کميته امداد امام خميني (ره) سازمان هلال احمر صندوق بيمه جهاد کشاورزي صندوق بيمه شرکت بيمه ايران صندوق بيمه شرکت ملي نفت ايران صندوق بيمه بانک مرکزي جمهوري اسلامي ايران صندوق بيمه مرکزي صندوق بيمه شهرداري تهران صندوق بيمه شرکت ملي فولاد ايران صندوق بيمه سازمان بنادر و کشتيراني صندوق بيمه آينده ساز( سازمان گسترش و نوسازي صنايع ايران) صندوق بيمه هواپيمايي جمهوري اسلامي ايران صندوق بيمه مشترک بانکها صندوق بيمه پس انداز و رفاه کارکنان راه آهن جمهوري اسلامي ايران صندوق بيمه سازمان صدا وسيما صندوق بيمه شرکت صنايع مس ايران صندوق بيمه ذخيره فرهنگيان صندوق بيمه پس انداز کارکنان شرکت مخابرات ايران سازمان بيمه خدمات درماني نيروهاي مسلح سازمان تامين اجتماعي نيروهاي مسلح بنياد شهيد و امور ايثارگران بنياد پانزده خرداد بنياد مستضعفان
English به پایگاه اطلاع رسانی وزارت رفاه و تامین اجتماعی خوش آمدید
آيين نامه ها

آيين نامه چتر ايمني رفاه اجتماعي

ماده1- در اين آيين نامه اصطلاحات زير در معاني مشروح مربوط بکار مي روند:
الف- چتر ايمني رفاه اجتماعي : مجموعه اي از سياستها و اقدامات جبراني، پيشگيرانه و ارتقايي است که براي کنترل و کاهش فقر و پايداري جامعه سالم انجام مي شود.
ب- گروههاي آسيب پذير: افرادي از  جامعه  که  در معرض  مخاطرات  اجتماعي  هستند و  به ساماندهي و باز پروري نياز دارند.
پ - فقر شديد: وضعيتي است که در آن اگر تمامي درآمد خانوار صرف تهيه غذا شود سرپرست خانوار قادر به تأمين ( 2000 ) کيلو کالري روزانه براي هر فرد بر مبناي سبد مطلوب غذايي نباشد.
ت- فقر مطلق: وضعيتي است که در آن خانوار به لحاظ درآمدي قادر به تأمين حداقل نيازهاي اساسي خوراکي و غير خوراکي ( مسکن، پوشاک، درمان وآموزش ) خود نباشد.
ث- جامعه سالم: جامعه اي است که افراد آن با حداقل احتمال با مخاطرات روبرو هستند
ج- مديريت مخاطرات: استفاده از ساز و کارهاي مناسب جهت پيشگيري و جبران خسارات ناشي از رويدادهاي نامطلوب اجتماعي، اقتصادي که منجر به کاهش سطح زندگي افراد مي شود
چ- وزارت رفاه: وزارت رفاه و تأمين اجتماعي.

ماده2- جمعيت هدف تحت پوشش اين آيين نامه به سه گروه درآمدي زير طبقه بندي مي شوند:
گروه اول- جمعيت زير خط فقر شديد.
گروه دوم- جمعيت ما بين خط فقر شديد و خط فقر مطلق.
گروه سوم- جمعيت بالاتر از خط فقر مطلق ( جامعه سالم ).
تبصره 1- براي کروههاي اول و دوم اقدامات جبراني و براي گروه سوم اقدامات ارتقايي و پيشگيرانه انجام مي شود.
تبصره 2- براي کاهش  مخاطرات و  تأمين  پوشش  کامل گروههاي  آسيب پذير   يک محدوده  درصدي در آمدي بالاتر از خط فقر مطلق به جمعيت گروه دوم اضافه مي شود.
تبصره 3- مرجع تعيين سبد مطلوب غذايي و تدوين و بهبود الگوي  نگهداري، وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکي است که با رعايت ماده ( 84 ) قانون برنامه چهارم توسعه اقتصادي، اجتماعي و فرهنگي جمهوري اسلامي ايران – مصوب 1383- اقدام خواهد نمود. وزارت رفاه مکلف است  برمبناي سبد ياد شده، معادل درآمدي خط فقر شديد خانوار را سالانه محاسبه و اعلام نمايد.
تبصره 4- وزارت رفاه موظف است در نيمه اول هر سال معادل درآمدي خط فقر مطلق را با استفاده از آمارهاي مرکز آمار ايران و بانک مرکزي جمهوري  اسلامي ايران محاسبه و پس از تأييد شوراي عالي رفاه و تأمين اجتماعي اعلام نمايد و مبناي اجراي اين آيين نامه قرار دهد.
تبصره 5- اقدامات ارتقايي و پيشگيرانه براي جمعيت گروه سوم، موضوع تبصره ( 1 ) اين ماده بنا به پيشنهاد وزارت رفاه به تصويب شوراي عالي رفاه و تأمين اجتماعي مي رسد.

ماده 3- خانوارهاي داراي فقر شديد به صورت کامل تحت پوشش چتر ايمني رفاه اجتماعي قرار مي گيرندو اولويت ارايه خدمات به خانوارهاي داراي فقر مطلق به ترتيب زير خواهد بود:
الف- کودکان بي سرپرست.
ب- زنان سر پرست خانوار و خود سرپرست.
پ-سالمندان.
ت-معلولان.
ث-سايرين (بيکاران، معتادان، بيماران مزمن جسمي و رواني و ...).
تبصره- تعيين ضوابط تشخيص مصاديق گروه هاي هدف از نظر آسيب پذيري و اولويت ارايه خدمات بر عهده وزارت رفاه است.

ماده 4- اقدامات و برنامه هاي حمايتي موضوع اين آيين نامه عبارتند از امنيت تغذيه، بهداشت و درمان پايه، اشتغال مولد، توانمند سازي، ارتقاي آگاهي عمومي، مسکن و مديريت مخاطرات
تبصره- ميزان و نوع خدمات مورد نياز، توسط وزارت رفاه با رعايت قوانين و مقررات حمايتي موجود با همکاري نهادها و دستگاههاي اجرايي ذيربط ظرف مدت يک ماه از تاريخ تصويب اين آيين نامه، تدوين و پس از تصويب شوراي عالي رفاه و تأمين اجتماعي به عنوان اولويتهاي اجرايي، به نهادها و دستگاههاي ذيربط ابلاغ مي گردد. نهادها و دستگاههاي اجرايي ذيربط در چارچوب اعتبارات سالانه مرتبط خود و اعتبارات اختصاص يافته از سوي وزارت رفاه مکلفند مطابق اولويتهاي ابلاغ شده برنامه هاي عملياتي و تخصيص  منابع خود را تنظيم و اجرا نمايند.

ماده 5- وزارت رفاه موظف است در اجراي بند "م" ماده ( 16 ) قانون ساختار نظام جامع رفاه و تأمين اجتماعي – مصوب 1383- با همکاري کميته امداد امام خميني، وزارتخانه هاي بهداشت، درمان و آموزش پزشکي، آموزش و پرورش و کشور و نهاد هاي مردمي از جمله شوراهاي اسلامي شهر و روستا، معتمدان محلي و خيران نسبت به شناسايي واجدان شرايط برخورداري از حمايتهاي موضوع اين آيين نامه اقدام نمايد
تبصره- کليه دستگاهها و نهادهاي همکار در امر شناسايي موظفند  اطلاعات خانوارهاي تحت پوشش يا شناسايي شده خود را با کد ملي آنها در اختيار استانداريها قرار دهند . استانداريها به نمايندگي از وزارت رفاه موظفند مطابق دستورالعمل ارايه  شده توسط آن وزارتخانه ضمن بر پايي اطلاعات نسبت به پايش اطلاعات و ارسال آن به وزارت ياد شده اقدام نمايند.

ماده 6- در اجراي بند " الف " ماده( 15 ) قانون ساختار نظام جامع تأمين اجتماعي، هماهنگي بين دستگاهاي ذي ربط بر عهده شوراي عالي رفاه و تأمين اجتماعي خواهد بود.
شوراي ياد شده ساز و کار  مناسب براي  اجراي  اين  آيين نامه را تعيين  و  با  رعايت قوانين و مقررات  اجرا مي نمايد.
تبصره- هماهنگي و نظارت بر اجراي اين آيين نامه در استانها بر عهده استاندار و نماينده وزارت رفاه و تأمين اجتماعي مي باشد.

ماده 7- دستگاههاي ذيربط موظفند با رعايت اصول و سياستهاي اجرايي موضوع ماده ( 9 ) قانون ساختار نظام جامع رفاه و تأمين اجتماعي نسبت به تدوين برنامه هاي عملياتي مرتبط با چتر ايمني رفاه و تأمين اجتماعي ظرف ( 45 ) روز از تاريخ ابلاغ اين آيين نامه به شرح زير اقدام و پس از تصويب شوراي عالي رفاه و تأمين اجتماعي نسبت به اجراي آن اقدام نمايند:
الف- وزارت  کار و  امور اجتماعي موظف  است  به منظور  توانمند سازي   افراد  موضوع اين آيين نامه آموزش هاي  مهارتي خاصي را طراحي نمايد.
ب- وزارت مسکن و شهر سازي موظف است نسبت به تأمين حداقل سر پناه براي خانوارهاي موضوع اين آيين نامه و ساز وکارهاي برخورداري از آن با رعايت بند "د" ماده ( 30 ) قانون برنامه چهارم توسعه اقتصادي، اجتماعي و فرهنگي جمهوري اسلامي ايران – مصوب 1383- اقدام نمايد.
پ- وزارت رفاه موظف است ضمن برپايي ساز و کارهاي مناسب جهت برخورداري گروههاي آسيب پذير از خدمات درماني پايه، نسبت به تدوين طرح ساماندهي و باز پروري گروههاي آسيب پذير و برنامه هاي آموزشي اقدام نمايد.

ماده 8- وزارت رفاه بر اساس تبصره ( 1 ) ماده ( 11 ) قانون ساختار نظام رفاه و تأمين اجتماعي، ضمن راهبري منابع اختصاص يافته به برنامه هاي چتر ايمني رفاه و اجتماعي، موظف است گزارش نظارتي اقدامات انجام گرفته دستگاههاي ذيربط در خصوص اجراي برنامه هاي ياد شده مذکور را هر شش ماه يک بار به هيئت دولت ارايه نمايد.

ماده9- کليه دستگاههاي اجرايي که از منابع موضوع ماده ( 7 ) قانون ساختار نظام جامع رفاه و تأمين اجتماعي  اعتباري را در اختيار دارند  موظف  هستند  در  مصرف  اعتبار ياد شده اولويت را به حمايت از برنامه ها و اقدامات موضوع ماده ( 4 ) اين آيين نامه اختصاص دهند.
تبصره – سازمان مديريت و برنامه ريزي کشور موظف است در لوايح بودجه سالانه ما به التفاوت اعتبار مورد نياز براي اجراي اين آيين نامه و اعتبار مندرج در ماده ( 7 ) قانون ساختار نظام جامع رفاه و تأمين اجتماعي را پيش بيني نمايد.

ماده 10- اين آيين نامه در سال 1384 در سه استان کشور با تشخيص وزارت رفاه  اجرا خواهد شد.

ماده 11- آن دسته از دستگاههاي اجرايي که بر اساس قانون ساختار نظام رفاه و تأمين اجتماعي براي آنها وظايفي پيش بيني شده است موظفند وظايف مرتبط با اين آيين نامه را با اولويت انجام دهند.

 
آمار بازديدكنندگان: 2008370
Copyright © 2007 Ministry Of Welfare and Social Security .All rights reserved
Powered by Tamin.Co